PT Kustodian Sentral Efek Indonesia (KSEI) merupakan Lembaga Penyimpanan dan Penyelesaian (LPP) di pasar modal Indonesia, yang didirikan di Jakarta, pada tanggal 23 Desember 1997 dan memperoleh izin operasional pada tanggal 11 November 1998. Dalam kelembagaan pasar modal Indonesia, KSEI merupakan salah satu dari Self Regulatory Organization (SRO), selain Bursa Efek Indonesia (BEI) serta Lembaga Kliring dan Penjaminan Efek Indonesia (KPEI). Berdasarkan ketentuan Undang Undang Nomor 8 Tahun 1995 tentang Pasar Modal, KSEI menjalankan fungsinya sebagai LPP di pasar modal Indonesia dengan menyediakan jasa kustodian sentral dan penyelesaian transaksi Efek yang teratur, wajar, dan efisien.
KSEI mulai menjalankan kegiatan operasional pada tanggal 9 Januari 1998, yaitu kegiatan penyelesaian transaksi Efek dengan warkat dengan mengambil alih fungsi sejenis dari PT Kliring Deposit Efek Indonesia (KDEI) yang sebelumnya merupakan Lembaga Kliring Penyimpanan dan Penyelesaian (LKPP). Selanjutnya sejak 17 Juli 2000, KSEI bersama BEI (sebelumnya Bursa Efek Jakarta) dan KPEI mengimplementasikan perdagangan dan penyelesaian saham tanpa warkat (scripless trading) di pasar modal Indonesia. Saham KSEI dimiliki oleh para pemakai jasanya, yaitu: SRO (BEI dan KPEI), Bank Kustodian, Perusahaan Efek, dan Biro Administrasi Efek (BAE).
Karir
Staf
1. Staf Pengembangan Sistem Informasi (Subject-PSI)
Spesifikasi pekerjaan:
- Mengkoordinasikan kegiatan perbaikan dan pengembangan lebih lanjut sistem utama KSEI sesuai jadwal yang telah ditetapkan, serta melakukan review dan pengetesan kode dari program yang dihasilkan.
- Melakukan evaluasi secara berkala atas kegiatan maintenance dan development sistem utama.
- Membuat dan/atau merevisi dokumen-dokumen terkait dengan setiap fase pengembangan.
Spesifikasi minimum:
- Penguasaan Oracle, J2EE dan Linux/Unix (merupakan nilai tambah)
- Pengalaman 1-2 tahun sebagai Programmer/developer (merupakan nilai tambah)
- Sarjana Ilmu Komputer / Teknik Informatika / Sistem Informasi / program studi lainnya terkait IT
- Dari Universitas berakreditasi A
- Fresh graduates are encourage to apply
- Terbiasa bekerja dalam proyek pengembangan aplikasi
- Memiliki kemampuan trouble shooting dan problem solving yang baik
- Kemampuan bahasa Inggris, dibuktikan dengan sertifikat / record TOEFL 450 atau IELTS 6.0 (tes max 2 tahun terakhir).
2. Staf Pengawasan (Subject-PWS)
Spesifikasi Pekerjaan:
- Melaksanakan pemantauan/ pengawasan atas kegiatan penyelesaian transaksi efek.
- Melaksanakan pelaporan ke otoritas terkait atas adanya indikasi pemindahbukuan Efek yang tidak biasa.
- Melaksanakan pemantauan/ pengawasan dan pelaporan atas implementasi peraturan yang terkait dengan pemindahbukuan Efek/dana di KSEI.
- Melakukan administrasi pelaporan atas pemindahbukuan Efek yang tidak biasa.
Spesifikasi minimum:
- S1 Matematika /Statistika/ Sistem informasi.
- Dari universitas dengan akreditasi A.
- Kemampuan bahasa Inggris, dibuktikan dengan sertifikat / record TOEFL 450 atau IELTS 6.0 (tes max 2 tahun terakhir).
- Memiliki kemampuan logika, analisa, serta problem solving yang baik.
3. Staf Pengelolaan Risiko-Pemeriksaan Internal (Subject-SPPR)
Spesifikasi Pekerjaan:
- Melakukan penilaian dan pengelolaaan risiko terhadap berbagai peraturan operasional KSEI
- Mengelola dan melaksanakan program pengawasan dan pemeriksaan operasional & non operasional termasuk sumber daya yang digunakan baik yang bersifat rutin maupun incidental
- Memahami suatu proses bisnis yang penuh (full cycle business process)
- Memahami ISO 9001:2008, 27001
Spesifikasi minimum:
- Mengerti industri pasar modal (merupakan nilai tambah)
- S1 Ekonomi atau Teknik.
- Dari universitas dengan akreditasi A.
- Kemampuan bahasa Inggris, dibuktikan dengan sertifikat / record TOEFL 450 atau IELTS 6.0 (tes max 2 tahun terakhir).
- Memiliki kemampuan logika, analisa, serta problem solving yang baik.
4. Staf Komunikasi Perusahaan (Subject-KOM)
Spesifikasi pekerjaan:
- Maintenance website KSEI
- Produksi media cetak KSEI
- Translator dokumen KSEI terutama yang terkait dengan website KSEI
Spesifikasi minimum:
- Min S-1, Dari Universitas berakreditasi A.
- Kemampuan bahasa Inggris, dibuktikan dengan sertifikat / record TOEFL 500 atau IELTS 6.5 (tes max 2 tahun terakhir).
5. Staf Manajemen Strategi Perusahaan (Subject-MSP)
Spesifikasi pekerjaan:
- Monitoring project yang dilaksanakan di KSEI
- Menyusun dan memonitor setiap Key Performance Indicator KSEI
- Koordinasi dengan Pihak terkait atas penyusunan dan penyampaian laporan kegiatan operasional KSEI
Spesifikasi minimum:
- Min S-1, Dari Universitas berakreditasi A.
- Kemampuan bahasa Inggris, dibuktikan dengan sertifikat / record TOEFL 450 atau IELTS 6.0 (tes max 2 tahun terakhir).
6. Staf Pengelolaan Rekening - Call Center (Subject-PRK Call Center)
Spesifikasi Pekerjaan:
- Sebagai Petugas Call Center
- Berpartisipasi aktif dalam kegiatan sosialisasi kartu Akses
- Sebagai tim penerbit surat berharga ritel
Spesifikasi minimum:
- Minimal pendidikan SMU atau sederajat dari sekolah negeri atau swasta ternama
- Pernah mengikuti training tentang kustodian (sebagai nilai tambahan)
- Memiliki pengalaman min. 1 th dalam administrasi perusahaan atau petugas contact center / staf operasional
- Mahir menggunakan Ms Office terutama Ms Word dan Ms Excel
- Memiliki keterampilan komunikasi yang baik
- Memiliki kemampuan untuk penyelesaian masalah yang rumit.
7. Staf Peraturan dan Pengenaan Sanksi (Subject-PPS)
Spesifikasi pekerjaan:
- Membantu melakukan analisa terhadap Laporan Hasil Pemeriksaan (LHP) dari Unit lain yang terkait.
- Memonitor pengumuman sanksi KSEI yang dikenakan terhadap Pemakai Jasa KSEI.
- Review atas permintaan upaya administrasi yang diajukan oleh Pemakai Jasa KSEI.
- Memastikan kepatuhan atas segala tindakan perusahaan sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku khususnya Peraturan KSEI.
- Review terhadap tanggapan draft peraturan-peraturan baik dari OJK maupun SRO.
- Memberikan konsultasi bagi karyawan internal maupun pihak eksternal berkenaan dengan Peraturan KSEI yang berlaku.
Spesifikasi minimum:.
- S1 Hukum (mempunyai sertifikasi advokat merupakan nilai tambah).
- Pengalaman 1-2 tahun dalam bidang advokat, perbankan , perusahaan efek.
- Dari Universitas dengan akreditasi A.
- Memahami dasar hukum korporasi dan pasar modal (merupakan nilai tambah)
- Kemampuan bahasa Inggris, dibuktikan dengan sertifikat / record TOEFL 450 atau IELTS 6 (tes max 2 tahun terakhir).
- Fresh graduates are encourage to apply.
- Memiliki kemampuan analisa serta problem solving yang baik.
8. Staf Penelitian (Subject - PEN)
Spesifikasi pekerjaan:
- Melakukan penarikan data, baik yang bersifat statistik maupun detil dalam database.
- Menginterpretasikan data, menganalisa hasil dengan menggunakan teknik statistik dan menyediakan laporan.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan metode pengumpulan data dan strategi lainnya yang mengoptimalkan efisiensi statistik dan kualitas data.
- Mendapatkan data primer maupun sekunder serta mengelola data.
- Mengidentifikasi, menganalisa, dan menginterpretasikan trend dan pattern dalam kumpulan data yang kompleks.
- Mampu membuat dokumen kajian dalam rangka pengembangan baru maupun optimasi proses bisnis.
- Data mining
Spesifikasi minimum:
- Pengalaman 1-2 tahun sebagai data analis (merupakan nilai tambah)
- S1 dari Ekonomi, Matematika, Statistika, Teknik, Teknik informatika, Sistem Informasi, Ilmu Komputer.
- Dari Universitas berakreditasi A
- Fresh graduates are encourage to apply
- Kemampuan bahasa Inggris, dibuktikan dengan sertifikat / record TOEFL 450 (hasil max 2 tahun terakhir).
- Memiliki kemampuan analisa serta problem solving yang baik.
9. Staf Pengembangan Usaha (Subject - PUS)
Spesifikasi pekerjaan:
- Bertanggung jawab atas perencanaan pengembangan produk atau layanan jasa baru KSEI
- Bersama dengan tim, menyusun spesifikasi bisnis dan dokumen lainnya yang komprehensif atas produk layanan jasa baru KSEI
- Berdiskusi dengan berbagai nara sumber dan pelaku internal maupun eksternal KSEI guna mendapatkan masukan dari pihak -pihak terkait untuk mendukung pembuatan spesifikasi bisnis dan dokumen lainnya yang komprehensif.
- Bersama dengan tim, bertanggung jawab dalam penyusunan panduan penggunaan sistem dan mensosialisasikan layanan jasa baru KSEI ke pihak internal serta eksteral KSEI
Spesifikasi minimum:
- S1 dari Eksakta (Ilmu Komputer, MIPA, Statistik), Ekonomi (Akuntansi/ Manajemen)
- Dari Universitas berakreditasi A
- Fresh graduates are encourage to apply
- Kemampuan bahasa Inggris, dibuktikan dengan sertifikat / record TOEFL 450 (hasil max 2 tahun terakhir).
- Memiliki kemampuan dokumentasi pengembangan sistem.
10. Staf Pengembangan Sumber Daya Manusia (Subject-PSD)
Spesifikasi pekerjaan:
- Memiliki kemampuan komputerisasi yang memadai dan mampu menganalisa data serta mendokumentasikannya.
- Melaksanakan pekerjaan sesuai dengan tahapan prosedur yang telah ditetapkan.
- Memiliki inisiatif/proaktif.
- Memiliki kemampuan berkomunikasi.
Spesifikasi minimum:
- customer service orientation.
- Mampu bekerja dalam tekanan.
- Memiliki kemampuan analisa serta problem solving yang baik.
- Team Player.
- Mengetahui siklus penuh dari fungsi SDM
- Pengalaman ±1 tahun sebagai Staf SDM (merupakan nilai tambah)
- S1 dari Psikologi, Ekonomi dan lainnya
- Dari universitas berakreditasi A
- Lulusan baru dipersilahkan melamar
- Kemampuan bahasa Inggris, dibuktikan dengan sertifikat / record TOEFL 450 (hasil max 2 tahun terakhir)
11. Staf Pengembangan dan Pengelolaan Layanan Investasi (Subject-JPI)
Spesifikasi Pekerjaan:
- Bertanggung-jawab atas perencanaan pengembangan produk atau layanan jasa baru KSEI.
- Bersama dengan tim, menyusun perencanaan yang komprehensif atas produk layanan jasa baru KSEI guna diserahkan.
- Bersama dengan tim, bertanggungjawab dalam penyusunan panduan penggunaan sistem dan mensosialisasikan layanan jasa baru KSEI ke pihak internal serta eksternal KSEI.
- Bertanggung-jawab atas pengelolaan administrasi, dokumen dan laporan yang berhubungan dengan area tanggung jawab unitnya untuk memudahkan penelusuran status perkembangan proyek.
Spesifikasi minimum:
- Minimal pendidikan S-1 dari Universitas berakreditasi A, Eksakta (Ilmu computer, MIPA, statistik), Ekonomi (Akuntansi, Manajemen)
- Pengalaman >1 tahun sebagai dalam pengelolaan Reksa Dana
- Kemampuan bahasa Inggris, dibuktikan dengan sertifikat / record TOEFL 450 atau IELTS 6.0 (hasil max 2 tahun terakhir)
Silahkan kirim CV, Photo Terakhir, dan lamaran anda ke: isti@ksei.co.id atau alexander@ksei.co.id dengan subject masing-masing. atau lewat pos di tujukan ke
Unit Pengembangan Sumber Daya Manusia
PT Kustodian Sentral Efek Indonesia
Ged. Bursa Efek Indonesia menara 1 Lt 5.
Jl. Jend Sudirman Kav 52-53 Jakarta 12190
Seluruh lamaran kami tunggu sampai dengan tanggal 29 Juli 2016
- Sebelum melamar silahkan cek website www.ksei.co.id
- Hanya kandidat terpilih yang akan dipanggil untuk melalui proses seleksi.
Magang
Magang (Subject-INT)
Spesifikasi minimum:
- Pria / wanita
- Telah selesai teori atau baru saja lulus (pengalaman <1 tahun)
- S1 Ekonomi (manajemen akuntansi), Ilmu2 Sosial, Hukum, TI dan Lain2.
- Dewasa, bersedia untuk belajar aplikatif
- Mempunyai kemampuan analisa yang baik.
Silahkan kirim CV, Photo Terakhir, dan lamaran anda ke:
isti@ksei.co.id atau alexander@ksei.co.id
dengan subject masing-masing.
atau lewat pos di tujukan ke
Unit Pengembangan Sumber Daya Manusia
PT Kustodian Sentral Efek Indonesia
Ged. Bursa Efek Indonesia menara 1 Lt 5.
Jl. Jend Sudirman Kav 52-53 Jakarta 12190
Seluruh lamaran kami tunggu sampai dengan tanggal 29 Juli 2016
- Sebelum melamar silahkan cek website www.ksei.co.id
- Hanya kandidat terpilih yang akan dipanggil untuk melalui proses seleksi.
Untuk informasi lebih lanjut silahkan kunjungi website resmi PT Kustodian Sentral Efek Indonesia.
Posting Komentar untuk "Lowongan Kerja STAF dan Program Magang PT Kustodian Sentral Efek Indonesia (KSEI) Juli 2016"